Kompensasjon
En kontrakt er et juridisk bindende dokument som angir rettigheter og plikter for alle parter i kontrakten. Forsikringskontrakter, ansettelsesavtaler og salgskontrakter er tre av de vanligste typene som finnes i dag. Mange kontrakter er kjeleplater hvor du kan sette inn spesifikk informasjon som er relevant for din ...
Kommersielle bad må være i samsvar med visse bestemmelser om nødbelysning. Hvis strømforsyningen avbrytes i bygningen din, må byggepersonell være i stand til å kunne gå uten problemer uten å bli skadet. Å vite hva disse forskriftene er, vil hjelpe deg med å gi en trygg bygning for alle som kommer inn i det.
Kjører av biler som drosjer og limousiner opererer under et klasse D førerkort, den vanlige lisensen for personbiler, i Tennessee. Mens det ikke alltid er påkrevd av loven, er det ifølge Tennessee Department of Safety også oppfordret limo drivere til å få "F" påtegning, også kalt ...
Drivere er pålagt av føderal lov til å skaffe og beholde sine personer et kommersielt førerkort (CDL) ved bruk av kommersielle motorvogner (CMV). Staten utpeker et kjøretøy "kommersielt" når det er registrert eller navngitt til et selskap. Mange CMVer er tyngre enn passasjerkjøretøy, vanskeligere å ...
Arbeidstakere i Michigan er beskyttet av bestemte rettigheter som er utformet for å beskytte mot eventuelle ulovlige handlinger av en arbeidsgiver. Loven er også på plass for å sikre et trygt og sunt arbeidsmiljø, dekke utgifter ved skade og gi assistanse etter tap av arbeid.
En lekeplass definert under New York General Business Law 399-dd er "et forbedret område designet, utstyrt og satt til side for lek av seks eller flere barn som ikke er beregnet til bruk som idrettsbane eller friidrett og skal omfatte spill utstyr, overbelegg, gjerder, skilt, indre veier, ...
OSHA 300 loggen registrerer arbeidsplassssykdommer og skader. Arbeidsgivere må opprettholde denne loggen årlig og rapportere denne informasjonen til OSHA.
Livsforsikring gir ressursene til å betale for legekontoer og utgifter knyttet til død av en kjære.
Arbeids- og helsedirektoratet, kjent som OSHA, beskytter arbeidstakernes sikkerhet ved å samle inn opplysninger om arbeidsrelaterte skader og sykdommer. OSHA-registrerbare skader og sykdommer inkluderer et bredt spekter av arbeidsrelaterte problemer, som arbeidsgivere må rapportere om OSHA-skjema kalt 300 ...
Ifølge WiseGeek.com grunnla New Jersey senator Frank Lautenberg og hans to brødre det første lønnselskapet selskapet i 1949. Sammenlignet med i dag, brukte selskapet grunnleggende lønn verktøy for lønnstjenester. Nå må ansattes timelønn eller lønn beregnes, inkludert eventuelle trygdeordninger og / eller Medicare, ...
Bedrifter like forskjellige som Anheuser-Busch, Best Buy, Harley Davidson og Verizon har alle en ting til felles. Disse selskapene har alle brukt buyout-pakker og førtidspensjonsplaner for å redusere kostnadene, redusere smertefulle oppsigelser og tilpasse seg et stadig skiftende forretningsmiljø. Early retirement programmer og selskapets buyouts ...
Biler er kategorisert i klassifiseringer for forsikringsformål, og en av de primære klassifiseringene er kommersiell auto. Innenfor kommersiell bilforsikring er kjøretøyer ytterligere klassifisert etter vekt eller kjøretøytype, men hvert forsikringsselskap har lov til å sette sine egne klassifikasjonsstandarder så lenge de ...
Louisiana er hjemsted for mange sagbruk, med cypress sawmill industrien en av statens første store produksjonsindustrier. Sagbrukindustrien har selv bedt om et Cypress Sawmill Museum, som ligger i Patterson, Louisiana. Museet katalogiserer historien om sagbruk og cypress timberindustrien gjennom hele ...
Sikkerhets sjekklister er en integrert del av et sikkerhetsprogram, og gir en organisert måte å revidere arbeidsplasser for farer og registrere inspeksjoner.
Lønnsystemet gir det mediet som er nødvendig for at arbeidsgiveren kan behandle lønnslisten. Så lenge lønnssystemet tilfredsstiller arbeidsgiverens lønnsbehov, kan sistnevnte bruke hvilket system det ønsker.
NFPA-standarder (National Fire and Protection Agency) er utformet for å beskytte brann- og redningsarbeidere mot farer på arbeids- og arbeidsplassen. Selv om NFPA-standarder er frivillige, er NFPA-reguleringsformulering innlemmet i OSHA-standarder og forskrifter for brannstasjoner ...
I 2001 mistet tekstilindustrien 67.000 amerikanske arbeidstakere. Ifølge US Department of Labor forventes sysselsettingen å avta raskt på grunn av teknologiske fremskritt og import av klær og tekstiler fra land som betaler sine arbeidstakere lavere lønn. Selv om tekstilindustrien blir mindre ...
Plattformer er arbeidsområdets komponenter i et stillasystem. Arbeids- og helsedirektoratets krav til stillasikkerhet kommer fra kodeksen for føderale forskrifter. Spesielt beskriver 29 CFR 1926.451 kravene til konstruksjon, sikkerhet og trening for stillasystemer som brukes ...
Arbeidsloven om endring av stillingsbeskrivelse gis arbeidsgiveren i de fleste situasjoner. Vanligvis kan en arbeidsgiver endre jobbbeskrivelse når det er praktisk for selskapet. I noen situasjoner krever en endring av stillingsbeskrivelsen forhandlinger med de ansatte eller med en fagforening.
California har flere lover som gir kvinner rett til barselsorlov. Disse inkluderer familie rettighetsloven, lov om rettferdig sysselsetting og boliglov og lov om statssvikt. Loven gir mødre ikke bare retten til å ta betalt permisjon, men retten til å gå tilbake til jobbene sine etterpå.
North Carolinas sysselsettingsbestemmelser gjelder for alle ikke-landbruksprodukter i staten, uavhengig av størrelsen på selskapet eller antall ansatte. Vanligvis kan arbeidsgivere ikke ansette noen under 14 år. Staten begrenser sysselsetting av 14- og 15-åringer mer enn tenåringer 16 og over, ...
Organisasjoner har incitamenter til å overvåke lønnsoperasjoner. I tillegg til svindel som drenerer ressurser, er det regler for skatter, ansettelser og datasikkerhet som har juridiske og økonomiske konsekvenser for manglende overholdelse. Lønnsrevisjon bekrefter lønnsnøyaktighet, identifiser svake lenker i lønnslisten ...
Ifølge Aurora University beskriver en stillingsbeskrivelse "formål, plikter, ansvar, oppgaver og relasjoner til en bestemt jobb." Selv om det åpenbare formålet er å la potensielle søkere vite at en stilling er tilgjengelig og hva jobben karakter er, jobber beskrivelser også lovlig og ...
Tennessees barnearbeidslov begrenser de timer barna kan jobbe og forbyr dem fra å jobbe i bestemte yrker. Staten tar sikte på å beskytte unge mennesker fra å arbeide i farlige situasjoner eller i situasjoner der arbeidet deres ville forstyrre deres skolegang. Alle Tennessee arbeidsgivere som har tenåringer ...
Illinois arbeidsgivere må følge både statlig og føderal lov når ansette mindreårige under 18 år. Når en tenåring når 16, blir føderal lov nesten utelukkende brukt.
