Kontraktsarbeider Vs. Direkte leie

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Kontraktsansatte jobber for virksomheter på prosjektbasis og kan kontrollere hvordan, når og hvor de jobber. En direkte ansatt ansatt utfører tjenester for en bedrift og har ingen kontroll over detaljene for hvordan disse tjenestene utføres.

Tidsramme

Kontraktsarbeidere jobber med en virksomhet i lengre tid, bestemt av vilkårene i kontrakten. Direkte ansettelser jobber for et selskap på ubestemt tid, med mindre de slutter, legger seg av eller blir sparket.

Egenskaper

Kontraktsarbeidere er selvstendig næringsdrivende, slik at de betaler egne skatter og fordeler. En bedrift tar seg av skatt og kan gi fordeler til å ansette direkte ansatte.

Funksjon

Direkte ansettelsesansatte hjelper bedrifter å tilby effektiv service for sine kunder. Kontraktsarbeidere jobber med bedrifter på overløp eller outsourcet arbeid.

fordeler

Direkte ansettelser mottar en vanlig lønnsslipp og har satt arbeidsplaner. Kontraktsansatte styrer sin egen tid, kan forhandle sin lønnssats, og kan skrive ned noen av sine utgifter på sine skatter.

betraktninger

Selvstendig næringsdrivende entreprenører betaler kvartalsvis skatt, slik at de regelmessig skal møte en skattemessig for å finne ut hvilke poster som skal holdes og hvilke skatter de må betale.

Anbefalt