IRS definerer et personlig serviceforetak som et selskap hvis hovedarbeid er å tilby personlige tjenester til sine kunder. Dette inkluderer tjenester som regnskap, rådgivning, helse, lov, arkitektur, ingeniørfag og scenekunst. For å kvalifisere for PSC-status må selskapet oppfylle tre krav.
PSC Krav
Det første kravet til en PSC er at den har en oversikt over å tilby personlige tjenester som hovedaktivitet. Dette er testet av IRS, vanligvis ved bruk av data fra foregående skatteår. Deretter må medarbeiderne påta seg en viss prosentandel av selskapets arbeid. IRS måler dette ved kompensasjonskostnad - et selskap kvalifiserer dersom mer enn 20 prosent av kompensasjonen blir betalt til medarbeiderne for deres personlige tjenester. Til slutt må medarbeiderne eie mer enn 10 prosent av markedsverdien av selskapets utestående lager.
PSC Employee-Owner Status
IRS setter to betingelser i sin definisjon av en ansatt-eier. For det første må selskapet enten ansette den enkelte, eller den enkelte må levere personlige tjenester til, eller på vegne av, selskapet. Uavhengige entreprenører kan også kvalifisere seg etter denne regelen. For det andre må en medarbeider eie aksje i selskapet i IRS testperioden.
PSC Regnskap Perioder
Korporasjoner bruker vanligvis enten finans- eller kalenderårsmuligheter når de velger hvilken regnskapsperiode som skal brukes. Dette gjelder ikke nødvendigvis for en PSC. Disse selskapene må registrere skatter på kalenderår, og de kan kun bruke et annet regnskapsår under visse omstendigheter. De kan ta valgfrie beslutninger, eller må kanskje få IRS-godkjenning for å gjøre endringer.
PSC Skatt
Korporasjoner betaler vanligvis skatt basert på skattesats. Skatteforpliktelser på denne tidsplanen varierer fra 15 til 35 prosent, avhengig av skattepliktig inntekt. Den vanlige skattesatsen gjelder ikke for en PSC - den må betale en flat rate på 35 prosent på all skattepliktig inntekt.
