Den konstante søken etter midler kan veie tungt på hjerter og sinn hos folk som forfølger karriere i nonprofitverdenen. Det er mange valgkretser å tilfredsstille: givere, frivillige, styremedlemmer og ansatte. Å identifisere måter å forbedre ideell organisasjon er en fantastisk måte å vise verden at din veldedighet ikke er statisk, og at alle involverte bryr seg om alt, fra operasjoner til bilde.
Forbedre styret. Fellesskapsledere elsker å se navnene sine på brevhullene til veldedighetsorganisasjoner, men ikke alle er med på grunnen fordi de vil forandre verden. Se nøye på kandidatene. Finn folk med innflytelse, penger og en energisk utsikt - folk som vet det er om årsaken, ikke brevpapiret - hver gang du fyller en ledig stilling.
Forbedre ideen dine for frivillig kapitalinnsamling. Unngå å bruke "samme gamle, samme gamle" veldedighetskunstauksjon og tildelingsbankett for å generere midler. Lån ideer fra andre og tilpass dem til din sak. Stage et barns mote show. Sponsor en natt på filmene. Selg lisensierte varer slik at alle som er tilknyttet din sak, kan vise seg logo-pynte kaffekruser, skjerf og mer.
Forbedre agenturets forhold av dollar brukt på tjenester over dollar som brukes til å holde nonprofit oppe og løpende. Det kan hende du ikke kan eliminere kontor-, reise- eller administrasjonskostnader, men du kan finne måter å rustle opp i formelle donasjoner for å kutte utgifter. Alt fra et års tilførsel av toalettpapir til donasjon av juridiske, trykkeri- og regnskapstjenester betyr mer penger brukt på tjenester ved årsskiftet.
Forbedre karbonavtrykket for ideelle organisasjoner. Gå papirløs. Erstatte dyre utskriftsjobber som årlige rapporter, invitasjoner til fundraiser, brosjyrer og kataloger med elektroniske versjoner som sendes via e-post eller publiseres på din ideelle nettside. Vis styret ditt at du er så bekymret for miljøet som du er om bunnlinjen din, og du vil få deres støtte.
Forbedre ideen til ideen din. Øk organisasjonens profil fra lite kjente veldedighet til en sak som er så godt kjent for godt arbeid som det er for mengden blekk generert av media. Etablere relasjoner med journalister og produsenter. Skriv pressemeldinger om liv du har forandret - virkelige mennesker som kanskje ikke har overlevd, var det ikke for ideen til ideen din.
Forbedre ikke-profittens personalforhold. Offset lave lønninger med bevegelser som gjør at ansatte føler seg verdsatt - en bursdag, en ettermiddag for julekjøp eller kaffe på fredag. Safiyah Jackson, en Chicago Community Trust-ansatt, handlet hennes høyt betalende Ford Motors jobb for sjansen til å utvikle pedagogiske programmer. "Jeg vil aldri forlate nonprofit verdenen," sa hun om CCT. Det er akkurat slik du vil at dine ansatte skal føle.
Få hjelp til å forbedre ideen din. Når Rådet for fellesskapstjenester i New York-staten ønsket å trene sin styre i 2007, hadde de ikke midler. Helsedepartementet noterte seg ideen om å forbedre kompetansen til styremedlemmer og tildelt organisasjonen $ 167 650 per år i opptil fem år. Nå er det en imponerende måte å forbedre ting på.
