Små grupper som rapporterer til et styre er det som tillater mange ideelle organisasjoner, bransjeorganisasjoner og regulatoriske grupper eller byråer å løpe. Oftest er disse gruppene, ofte referert til som stående komiteer, et utgangspunkt for nye ideer og programmer. Akkurat som med de fleste grupper i en organisasjon, har en komité en organisasjonsstruktur som definerer autoritets- og kommunikasjonslinjer. Organisasjonsstrukturen for en komité er typisk et vertikalt hierarki.
Det øverste laget
Selv om en stående komités organisasjonsstruktur vanligvis ikke er mer enn tre lag dyp, er det en vertikal struktur med definerte autoritetslinjer. Ofte bestemmer en komiteens formål hvem som opptar den øverste hierarkiske posisjonen. For eksempel kan styremedlemmen drive en innsamlingsfond eller finansutvalg, og sekretæren kan lede en publikasjonskomité. Uansett er det vanligvis bare én person på toppen.
Midtlag
Offiserer okkuperer mellomlagret i hierarkiet. Medlemmer i dette laget rapporterer direkte til komiteens styreformann, og begge mottar kommunikasjon fra og deler kommunikasjon med medlemmer i stort på lavere nivå. Offiserer tar vanligvis ansvar som opptak og lesing av møterminutter, gir presentasjoner eller løpende underkomiteer.
Bunnlag
Medlemmer-til-store utgjør det nederste laget i organisasjonshierarkiet. De har vanligvis ikke spesifikke, tildelte oppgaver, men i stedet tar veibeskrivelse fra offiserer og utfører ofte "ben-arbeid" oppgaver som å ringe eller samle inn informasjon. Noen jobber sammen i underkomiteer for å fullføre bestemte deler av en større eller kompleks oppgave. Medlemmer-til-store har generelt de samme stemmerettene som offiserer og utvalgsformann.
