Den vinnende formelen som gjør en organisasjons oppussing vellykket er vakkert illustrert i McDonalds siste 2015 revisjon. Å ri næringsmiddelindustriens nåværende skift for å vektlegge friskhet, bærekraft og ansvarlighet, har McDonalds klarte et hull i en-ett. Å utforske deres strategi og mål er tankegod for alle som er interessert i å bygge en vellykket bedrift.
Nye strategier for suksess
McDonalds er den største hurtigmatkjeden i verden med over 35.000 restauranter. Forpliktet til å gi en eksepsjonell kundeopplevelse, har den justert sin verdensomspennende virksomhet rundt en global strategi for å oppnå dette målet. Men etter en jevn vekst fra 2006 til 2012 falt den globale verdien av merkevaren dramatisk i 2013.
I 2015 har McDonald oppgradert sin virksomhet, spruced opp sitt bilde og satt nye mål. Geni av McDonalds er i sin vilje til å forandre seg med tiden. Bestemt for å forbli på toppen av hurtigmatindustrien, tok den av et fantastisk comeback. De ikoniske gyldne buene står sterke som organisasjonens globale verdi økte til 97,72 milliarder i 2017.
Fersk mat og enkelhet
Tilbake i de tidlige dagene av kjeden gjenspeilet McDonalds mål solid forretningsverdi som samfunnsansvar og god avkastning for sine aksjonærer. Målet var å servere god mat raskt i et vennlig miljø. Men over tid var McDonalds mat blitt så undervurderende som kjennets ytelse. Forbrukerne, spesielt årtusener, forlot McDonald's for sunnere, ferskere matvalg.
Trimming sin overstuffed meny til fordel for et kurert utvalg av bedre kvalitet, mindre behandlet mat var blant de primære målene for å skape det nye ansiktet til McDonald's. Tilpassbare burgere og smørbrød, 100 prosent "ekte" kyllingsmørbrød og rene bøf burgere, og et utvalg av Bacon Ranch salater er blant de nyeste verdielementene på menyen. Komfortable, kafé-stilrestauranter inviterer til å drømme om en gourmetkaffe og en heltidsmiddag, inkludert den nye, helsebevisste Egg White Delight McMuffin, et annet eksempel på den nye McDonalds opplevelse.
Opprinnelser til den stadigvoksende Fast Food Giant
Ray Kroc, grunnleggeren av McDonald's, sa på sin første introduksjon til virksomheten under sine opprinnelige grunnleggere i 1954: "Da jeg så den jobbet den dagen, følte jeg meg som en siste dag Newton som nettopp hadde hatt en Idaho potet carom off hans hodeskalle. Den kvelden i motellrommet gjorde jeg mye tungt å tenke på hva jeg hadde sett. Visninger av McDonalds restauranter dotting kryssveier over hele landet paraded gjennom hjernen min."
Kroc ble forelsket i konteksten og effektiviteten han opplevde den dagen i San Bernardino, California. Hans innovative visjon om å formilde McDonalds i en kjede-restaurantvirksomhet ble en realitet som definerer Krocs arv, og McDonalds suksess fortsetter å inspirere virksomheter over hele verden. Den nyeste reinkarnasjonen av McDonalds løfter om å holde gründere i fast food-bransjen eller enhver form for virksomhet, begeistret for å designe, lansere og drive sin egen unike versjon av "drømmen".
