Globalisering og teknologi har begge hatt en forbløffende effekt på små og store bedrifter. Globalisering refererer til å utvide en virksomhet for å operere på globalt nivå. Dette gjøres ofte mulig på grunn av at avanserte teknologier blir annonsert hver dag. På mange måter har globalisering og teknologiske fremskritt forbedret virksomhet, men det er også negative effekter.
Arbeidsplasser
Globalisering har den unike muligheten til både å skape og ødelegge jobber. Utvidelse av produksjon eller drift kan ofte føre til at nye stillinger blir opprettet, noe som definitivt er gunstig for økonomien. Omvendt åpner drift globalt også selskapet opp til nye kilder til billigere arbeidskraft, noe som resulterer i at eksisterende ansatte mister jobber på grunn av outsourcing. Dette kan ses hos mange kundesenter. Arbeidene er outsourcet til folk i India som jobber billigere enn sine amerikanske kolleger. Dette er bra for India, men ikke så bra for Amerika. Teknologi fører ofte til færre arbeid med blåskjær fordi maskiner og automatiserte prosedyrer er i stand til å erstatte ansatte til en brøkdel av kostnaden.
inntekter
Større inntektsforskjeller er sett på grunn av økt globalisering og teknologi. Utdannede fagfolk har bakgrunn og ferdigheter til å være konkurransedyktig på verdensmarkedet og potensielt tjene høyere lønninger. Produksjons- og tjenestearbeidere, derimot, er tvunget til å jobbe for lavere lønn eller miste jobbene sine til arbeidstakere i tredjelandes land.
Skalaøkonomier
Dette økonomiske begrepet refererer til å redusere produksjonskostnadene ved å øke produksjonen. Avansert teknologi og en større etterspørsel etter produkt på grunn av det globale markedet gir bedrifter muligheten til å øke produksjonen og redusere kostnadene for hvert produsert produkt. Disse besparelsene kan enten overføres til forbrukerne med lavere kostnader, eller de kan bety økt fortjeneste for selskapet.
sweatshops
Mange tredjelands-land blir plaget av svettebutikker hvor voksne og barn jobber i undermåte forhold for dårlig lønn. Et direkte resultat av globalisering, svettebutikker er farlig og noen ganger involverer tvangsarbeid. Sweatshops er svært vanlige i klær- og sportsskoindustrien. Nike kom under kritikk for å bruke sweatshops i produksjonen av sine joggesko.
Brain Drain
Brain drain er overføringen av faglærte arbeidere fra fattige land til rikere land. Fordelene for dyktige arbeidstakere er forbedret utdanning, bedre teknologi, økt inntekt og en bedre livskvalitet. Problemet med hjernedrenning er at fattige og utviklingsland mister ut på potensiell inntekt som kan oppnås hvis disse arbeidstakere forblir i sitt eget land. Det anslås at India taper 2 milliarder dollar hvert år på grunn av utvandring av datamaskinseksperter til USA, og indianere som studerer i utlandet koster landet ca 10 milliarder dollar årlig.
