Når du søker om en stilling som en R.N. (registrert sykepleier), bør du alltid inkludere et følgebrev med sikte på å få deg vurdert for stillingen over noen av de andre kvalifiserte søkerne som leter etter den samme jobben. Det perfekte følgebrevet trenger ikke å være omfattende, men det trenger å markere dine ferdigheter og kvaliteter på en slik måte at en potensiell arbeidsgiver er overbevist om at du er det rette valget for jobben.
Dekningsbrev Grunnleggende
Bruk standard en-tommers marginer og en lett lesbar skrift som Times New Roman eller Courier satt til 12 poeng. Øverst på brevet, senter ditt navn, adresse, telefonnummer og e-postadresse. Slipp ned fire linjer og venstre - rettferdiggjør mottakerens opplysninger, inkludert navnet på anlegget du søker på, og navnet på den faktiske mottakeren av ditt følgebrev. Hvis du ikke har et faktisk navn, ring anlegget og få en. Vær spesifikk hvem du adresserer brevet til.
Introduksjon
Første punktum i brevbrevet skal angi hvem du er og din legitimasjon i sykepleieområdet. Den andre setningen skal angi direkte hvilken stilling du søker om. Pass på å identifisere posisjonen så nøyaktig som mulig. Hvis du for eksempel så en annonse i et papir, skriver du: "Mitt navn er (for- og etternavn) og jeg er registrert sykepleier. Jeg ønsker å søke om den nylig annonserte RN-stillingen på (navnet på anlegget). " Denne informasjonen vil omfatte første ledd i ditt følgebrev.
Erfaring og utdanning
Selg deg med legitimasjonene dine. Meld at du føler din tidligere erfaring som en R.N. kvalifiserer deg for stillingen som blir annonsert. Angi noe av grunnskoleutdanningen din, og husk at alt kommer til å bli dekket i dybden i søknaden din. Nøkkelen her er å vise at du har den nødvendige utdanningen. Denne delen av brevet vil omfatte to eller tre avsnitt, som begynner med utdanningsøvelsene dine og etterfulgt av anvendelsen av utdanningen din (kort oppsummering av arbeidet du har gjort i feltet).
Lukking
Til slutt, oppgi at du ønsker å planlegge en avtale for å møte om stillingen og for å diskutere muligheten for at du får jobben. Takk mottakeren av brevet for å ta deg tid til å vurdere deg for stillingen og oppgi at du ser frem til møtet.
