Menneskelige ressurser (HR) er en integrert del av enhver bedrift. De fleste HR-avdelinger er involvert i ansettelse, lønn, etterlevelse og skatt. De jobber med alle i organisasjonen og organiserer mange segmenter av virksomheten din. Hvis du ikke har råd til å ansette en HR-leder, må du kanskje ta tømmene selv. Men de fleste bedriftseiere har ikke tid til å håndtere menneskelige ressurser sammen med alle sine andre ansvar. Det er her outsourcing til Automatic Data Processing Inc. (ADP) kommer inn.
Hva er ADP?
ADP er en tjeneste som lar deg outsource dine menneskelige ressurser slik at du ikke trenger noen på stedet. Den skybaserte tjenesten er tilpassbar for bedrifter av enhver størrelse, slik at du kan skreddersy et HR-program til dine behov. ADP kan administrere lønnstjenester, fordeleradministrasjon, tid og frammøte, pensjons- og forsikringsplaner, og skatt og etterlevelse. Tjenesten lar deg utvikle en tilpasset handlingsplan mens du senker overhead og administrasjonskostnader.
Outsourcing menneskelige ressurser kan også hjelpe en liten bedrift til å gi mer rimelige fordeler til ansatte og distribuere lovlig ansvar for overholdelse.
Få ADP for din bedrift
Hvis du er interessert i å få ADP til din bedrift, kan du besøke selskapets nettsted for å lære om funksjonene til ADP og hva det kan gjøre for virksomheten din. Den beste måten å lære om ADP er å snakke med noen i deres salgsavdeling ved å ringe (800) 225-5237 eller via online chat på ADP-nettsiden. Når du registrerer ADP for virksomheten din, vil du jobbe med en implementeringsspesialist for å få produktet oppe.
Bruke ADP Portal
Din versjon av ADP vil ha en portal tilpasset for din bedrift. Siden det er skybasert, kan du få tilgang til det fra kontoret eller eksternt. Gjennom portalen kan du gjøre slike oppgaver som visning og endre skatteinformasjon, sette opp direkte innskudd, administrere pensjonskonto, oppdatere personlig informasjon og endre fordeler.Du kan også få tilgang til elektroniske verktøy som lønnslønn og pensjonsplanleggere.
Du kan registrere deg for å bruke ADP-portalen som enten en ansatt eller administrator. For begge må du ha en registreringskode. For å registrere, skriv inn koden og annen nødvendig informasjon. Hvordan du bruker din spesifikke ADP-portal, avhenger av funksjonene du har bygget inn i din tilpassede versjon. Din implementeringsspesialist vil gå deg gjennom trinnene for å bruke hver funksjon du har valgt.
Kontakt ADP-støtte
Hvis du blir stumped mens du bruker ADP, er online og telefonstøtte tilgjengelig. Du kan nå ut til kundeservice for ADP på (844) 227-5237, og følg instruksjonene for kundesupport for ansatte eller administratorer. ADP-nettstedet har også separate sider for ansattes og administrators støtte. På hver side finner du vanlige spørsmål og svar. Du kan også finne lenker til guider for ADP-funksjoner som kan bidra til å svare på dine spørsmål uten å snakke med noen.
