En logistikkleder jobber tett med ansatte og kunder i selskaper som leverer varer ut. Stillingen er ofte en toveis gate, siden logistikklederen også skal håndtere forsendelser som kommer tilbake til selskapet fra kundene. Logistikkledere er også ansvarlige for kontinuerlig forbedring av fraktprosessen som passer både for selskapet og kundene, samtidig som kvaliteten overvåkes.
Personlige mål
Logistikklederen kan bruke personlige mål på sitt CV, hvis han har hatt en lang karriere innen bransjen. Grunnleggende mål, som å lære mer ferdigheter eller kunnskap i bransjen, kan ikke være tiltalende for en arbeidsgiver, spesielt hvis CV viser at lederen har hatt mange års praktisk arbeidserfaring. I stedet kunne logistikklederen fokusere på personlige prestasjoner som CV vil vise seg å sette nye karrieremål. Dette kan inkludere å bruke hans gitt ferdighetssett til å bli en ressurs for en ledende organisasjon og fortsette å utvikle og perfeksjonere sine ferdigheter og kunnskaper i bransjen.
Kundetilfredshet
Siden logistikklederen sender ut varer og arbeider direkte med kundene i virksomheten, kan et karrieremål være å utvikle positive, profesjonelle og varige forhold til kundene. Arbeidsgivere kan se dette som et positivt og effektivt karrieremål, da kundene og kundene er ryggraden i enhver bedrift. Uten virksomhet av kunder kan et selskap ikke være i stand til å være aktiv og flytende.
Strategisk Logistikk
Logistikklederen er også ansvarlig for interne operasjoner innen virksomheten før varene og produktene forlater virksomheten til kundene eller butikkene. Logistikkstrategier er et annet karrieremål som en logistikkleder kan ha, da ansvaret som transport, tidsplaner, lagerstyring, lagerstyring og intern medarbeidsstruktur i logistikkavdelingen er alle problemer som lederen må kontrollere.
Bruke IT i prognoser
Mange bedrifter bruker interne IT-systemer til å administrere og organisere bestillinger, forsendelser og ansatte i virksomheten. Logistikkledere forventes ofte å være kjent med disse typer programvare for å hjelpe til med å administrere og organisere logistikkoppgaver. Programvaren brukes også til å prognostisere lagernumre, leveringstider for kunder landsomfattende og de totale transport- og fraktkostnadene. Et karrieremål for en logistikkleder kan være å kontinuerlig jobbe med IT- og programvareprogrammer for å forbedre personlige ferdigheter og kunne prognose virksomhetens logistikkbehov til enhver tid.
