For å ha produkter, personell, kunder og andre viktige ingredienser for virksomheten din, trenger du forretningsfunksjoner, blant annet å kjøpe tjenester for rekvisita, menneskelige ressurser for ansatte, regnskapstjenester for å opprettholde budsjettet og markedsføring for å generere kunder. Forretningens ledelse og operative funksjoner jobber sammen for å oppnå dine forretningsmål og for å gjøre det lønnsomt.
Regnskaps- og bokføringsfunksjon
En effektiv bokføring og regnskapsmessig forretningsfunksjon tillater en bedrift å operere og lønn skal betales. Bokholderen gir regnskapsføreren nøyaktige rapporter om inntekter og utgifter, og hver transaksjon er systematisk logget. Regnskapsføreren og bokholderen bruker regnskapet til å utarbeide de nødvendige inntektsskattene.
Human Resources Funksjon
Menneskelige ressurser er en viktig forretningsfunksjon i det tidlige stadiet i en virksomhets utvikling, og tjener funksjonen til å håndtere medarbeidsdata og etablere selskapspolitikker. Hovedfunksjonen er personelladministrasjon og styring av ansattes rekord. Etter hvert som virksomheten utvikler, utvikler menneskelige ressursfunksjoner opplærings- og utviklingsprogrammer for vekst av personell i selskapet.
Produksjonsfunksjon
Produksjon som en forretningsfunksjon bidrar til bedriftens konkurransefortrinn. Funksjonen innebærer å designe produkter for å møte industristandarder og hjelper bedrifter med å identifisere langsiktige forretningsmål og nødvendige kapitalbehov. De riktige produksjonsstrategiene kan utvikle seg til utvikling av en verdensomspennende konkurransedyktig virksomhet.
Salgsfunksjon
Teknologisk utvikling, globalisering og store kjøpere som Wal-Mart bidrar til å komplisere salgsfunksjonen til en bedrift. For å lykkes i dette miljøet fokuserer salgsfunksjonen i virksomheten på kunden og bygger langsiktige relasjoner. Funksjonen innebærer å holde øye med nye salgskanaler for å nå så mange kunder som mulig samtidig som de tilpasser seg ulike kulturer og språk.
